07-03-2021
Avvenire
Antonella Mariani
«Orgogliose della nostra forza: parte da qui la spinta all’inclusione»

INTERVISTA A PAOLA MASCARO, PRESIDENTE DI VALORE D E A CAPO DEL TAVOLO G20 EMPOWER Vorrei che le donne si prendessero un minuto, nella giornata dell’8 marzo, per sentire la propria forza ed energia, ed esserne […]

24-02-2021
Il Messaggero
Maria Lombardi
Donne ai vertici delle aziende, in 10 anni cresciute solo del 3,3%. Gli obiettivi del G20 Empower

Donne ai vertici delle aziende, in dieci anni pochi passi avanti. Troppo pochi. Nei Paesi del G20 sono cresciute solo del 3,3 per cento. La percentuale più alta è stata raggiunta nel […]

23-02-2021
Grazia
Monica Bogliardi
Perché dove c’è potere non ci sono donne

Otto ministri donna su 23. Ancora pochi. Ed è vero che il presidente del Consiglio Mario Draghi ha affermato: «Una vera parità di genere non significa un farisaico rispetto di quote rosa richieste dalla […]

11-02-2021
Elle
Roselina Salemi
I numeri non hanno sesso

Non c’è nulla che impedisca alle ragazze di comprendere la matematica e le discipline scientifiche, eppure molte pensano di non poterci riuscire. Quando capiscono che invece possono? Se incontrano donne “straordinariamente normali” […]

26-01-2021
Harvard Business Review
Paola Mascaro
Effetto Matilda | Perché dobbiamo colmare il gap di genere nel settore tecnico-scientifico

L'effetto Matilda è il fenomeno per cui, soprattutto in ambito scientifico, i risultati di una scienziata donna vengono attribuiti, del tutto o in pane, a un collega uomo. Favorire la presenza femminile negli ambiti STEM non contribuirebbe solo a risolvere problema del gender gap in uno dei settori chiave per it futuro della società, ma avrebbe effetti nettamente positivi per l'economia.

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