InTheBoardroom: è iniziato un nuovo percorso per 44 donne leader

Team Comunicazione
14-09-2020

Promuovere la diversità anche nei Consigli di Amministrazione, come fattore di innovazione e di crescita per le aziende: il 7 settembre abbiamo lanciato la nona classe di InTheBoardroom 4.0, riprogrammando l'inizio del percorso a causa del Covid-19. Tra 592 candidature raccolte nel 2019 sono state selezionate 44 donne leader, pronte alle nuove sfide della governance societaria.
 
Insieme ai partner del progetto, Egon Zehnder, General Electric, Linklaters e London Stock Exchange Group abbiamo inaugurato la nuova edizione del percorso di formazione executive per donne che fanno parte di CdA o che sono pronte per  posizioni apicali nei Consigli di Amministrazione o nei Collegi Sindacali. Le partecipanti, accolte da Barbara Falcomer, Direttrice Generale di Valore D, approfondiranno tematiche di governance, legal e compliance, leadership, cui si aggiunge un ampio spazio riservato ai temi della trasformazione digitale e dell’industry 4.0.
 
Le lezioni saranno tenute online da professionisti, docenti universitari e imprenditori di alto profilo nazionale e internazionale: 11 giornate di formazione per potenziare hard e soft skills, keynote speech, Integrated Thinking e sostenibilità delle organizzazioni. A questo si aggiunge il grande valore di InTheBoardroom che è quello del networking che può contare su una rete di 290 professioniste.
 

 

Identikit delle nuove alunne: il 27% ha un background STEM

La nona classe è composta da 44 alunne, di cui 26 provenienti da aziende associate a Valore D, formano una classe diversificata per ruoli, profili e background formativo.
La formazione accademica più rappresentato è quello economico-finanziario (14 alunne), seguito dalle materie STEM (14), a seguire troviamo lauree umanistiche (6), nell'ambito legal (6), ma anche in Scienze politiche (2) e Relazioni pubbliche/comunicazione (2). 

I settori prevalenti in cui operano le alunne sono Bancario/Assicurativo (9 partecipanti), Energia Oil&Gas (9 partecipanti), Servizi professionali (7) eDigital/IT (5 partecipanti). I ruoli organizzativi più rappresentati, invece,  sono Managing Director/BU Director (23%), Marketing & Sales/Strategy Director (21%), e Legal e Revisori/General Counsel (11%). Inoltre quasi la metà delle partecipanti (48%) è già parte di Consigli di Amministrazione o Collegi Sindacali.
 

Conosciamo la nona classe:

 
CEO e Imprenditrici

Chiara Dorigotti, SEA Prime (Gruppo SEA Aeroporti)

Ilaria Tiezzi, BrandON Group

Emanuela Trentin, Siram

Managing Director/BU Director

Marcella Aquini, Citigroup

Olga Bologna, Illycaffè

Lara Cortinovis, ABB

Sarah De Rocco, Marsh

Roberta Laudazi, Valia

Marzia Mastrogiacomo, Lottomatica IGT

Cinzia Pellegrino, Wittur Group

Paola Ivana Rusconi, Deutsche Bank

Elizabeth Salini, Impregilo

Claudia Trazza, Unilever

Roberta Zurlo, Widiba

CFO e AFC

Simona Biffi, Banca Profilo

Federica Catalucci, Triumph Group International

Paola Lina Del Curatolo, BNP Paribas Cardif Vita

Cristina Tomassini, Engie

Marketing & Sales/Strategy

Costanza Bajlo, Blackrock

Annamaria Bottero, Microsoft Italia

Ilaria Anna De Dominicis, Trenitalia

Laura Furlanetto, Maire Tecnimont

Antonella Jannelli, ArlatiGhislandi

Laura Maida, Intesa Sanpaolo

Mariolina Piccinini, Moncler

Julia Schworer, Barilla

Laura Spotorno, AMCO

Operations/COO

Stella Chieffo, Bialetti Industrie

Sara Di Mario, EF Solare Italia

Grazia La Sala, A2A

Legal e Revisori/General Counsel

Giuliana Maria Converti, Studio Necchi, Sorci & Associati

Mariafrancesca De Leo, Eversheds Sutherland

Roberta Pirola, Pirola Pennuto Zei & Associati

Marta Pisenti,  Zimmer Biomet

Beatriz Saiz Matri, Enel

Imprenditrice Giornalista

Diamante D’Alessio

Università, Non profit, PA

Roberta De Sanctis, SDA Bocconi School of Management

Sofia Maroudia, ActionAid

Alessandra Poggiani, Venis

HR Manager

Paola Boromei, Snam

Donatella Isaia, Vodafone

Anastasia Titova, Falck Renewables

Risk e Sustainability

Arianna Moda, Saipem

Investor Relations/Public Affairs

Simona Panseri, Google

 

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