Per la prima volta, Valore D partecipa al 54° Congresso Nazionale AIDP, l’appuntamento annuale dell’Associazione italiana per la Direzione del Personale, con uno stand dedicato. Un’opportunità per incontrarsi, confrontarsi e approfondire il tema dell’equità e della valorizzazione delle unicità, elementi chiave per costruire organizzazioni più innovative e competitive.
All’interno del programma, Valore D sarà presente con un evento speciale che esplorerà il valore della multiculturalità nel mondo del lavoro. Un’occasione per riflettere su come le aziende possono trasformare la diversità in un vantaggio strategico, grazie a politiche inclusive e scelte consapevoli. Inoltre, verrà presentata una nuova ricerca qualitativa, che analizza la presenza della diversità culturale nelle organizzazioni italiane e le strategie messe in atto per affrontare questa sfida.
Il Congresso, che si terrà il 16 e 17 maggio, rappresenta un momento fondamentale per comprendere come nutrire visioni audaci e trasformarle in realtà, attraverso sinergie generative, tecnologie avanzate e la riscoperta delle relazioni umane. In un contesto in cui l’intelligenza artificiale sta ridefinendo i tempi e gli spazi del lavoro e la sostenibilità è una priorità nelle strategie aziendali, diventa sempre più essenziale valorizzare le unicità per promuovere ambienti di lavoro più equi, inclusivi e sostenibili.
Valore D considera le figure HR interlocutori chiave di questo cambiamento, per il loro ruolo centrale nella gestione del capitale umano e nella diffusione di una cultura organizzativa basata sull’inclusione. La partecipazione al Congresso sarà un’occasione per rafforzare il dialogo già in corso e individuare nuove prospettive per il futuro.
Appuntamento al 54° Congresso Nazionale AIDP per esplorare insieme il potere delle unicità e costruire un domani più inclusivo e innovativo!
